大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于招工要每天上班16时的问题，于是小编就整理了2个相关介绍招工要每天上班16时的解答，让我们一起看看吧。

1. 为什么现在的公司单位招聘都要求满18岁?难道非要满18岁才能工作吗?不是法律规定16周岁可以参加工作吗?为什？
2. 应聘一家公司要求长期出差，这种工作好不好？

为什么现在的公司单位招聘都要求满18岁?难道非要满18岁才能工作吗?不是法律规定16周岁可以参加工作吗?为什？

根据《民法》第十一条　十八周岁以上的公民是成年人， 具有完全民事行为能力， 可以独立进行民事活动，是完全民事行为能力人。 十六周岁以上不满十八周岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。十六周岁只是视为成年人。

应聘一家公司要求长期出差，这种工作好不好？

感谢邀请！

工作好坏的评判标准太多，对于我们个人来说，工作好坏要看这份工作是否适合自己。适合自己的工作就是好工作，不适合自己的工作别人再怎么说好对于我们自己也不是好工作。

如果你能够适应长期出差，工资待遇也能满足你的要求，我认为出去跑跑也是挺好的！好工作不一定就是天天在一个地方不出去，流水线的工作不用出门，但是适合你么？所以工作好坏要看自己，适合自己的就是好工作，不适合自己的再好你也不觉得是好工作。

当然，出差影响你的生活，不利于照看你的家人。又或者你根本不愿意出差，就想在家里上班，那么最好还是不要选择经常出差的工作。因为它不适合你，对于你来说自然也不是一个好的工作了。

遇事多从自身考虑，别人的意见只是一个参考。要学会自己解决问题。

感谢邀请回答。茉莉觉得好不好要对应个人的状态。

首先要看工资，如果工资很好，就是各种出差补贴，加上基本工资又高的话，其实茉莉会不介意出差工作的，因为在哪里不是工作，而且做任何工作都是会遇到困难的，所以长期要出差也不算什么困难，同时也要留意 ，这个出差，公司是一定会对酒店有一定要求的公司，就是说住宿补贴要到位，因为在外出差，在自己不熟悉的城市，最重要是要安全，这个茉莉出差的时候也是很关注的。所以如果工钱到位了，出差也是挺好的，自由自在。

第二，要看自己的家庭情况。例如茉莉有个同事，家里两个宝宝，她虽然是销售人员，也要经常出差，同时她家里老人身体也不是很好，所以就会经常很为难，又要上班，又想着快点回家照顾家里人，确实是很矛盾，现在不得不也要离开公司，全力照顾家庭。对于她个人来说是非常的不舍得。因为一个工作是自己个人价值的体现，其实无论另外一半能有多赚钱，自己还是需要有独立的经济收入，这才是安身立命之本，不管你是男生还是女生。

所以综合来说，最重要的还是家庭的情况会对我们的工作选择造成影响。

我们分几种情况说说。

如果你的性格外向喜欢到处走动的的话，倒是可以考虑，尤其是之前没机会出去逛的情况。这样的工作可以帮助你借助出差的机会游历祖国的大江南北，何乐而不为呢。比如我们现在的工作就有很多出差的情况，有时候有的同事需要在客户那里出差很久，一周或是两周的，周末的时候就可以在当地走走，体验体验下当地的风土人情等等。

还有的时候这种出差是国外的差事，这想必是很多人希望的吧，不需要自己花费机票住宿费用就可以国外游。当然这是需要在完成工作的前提下的，但有时候我们可以申请借机休个假，休假期间的费用自己出但来回的机票可以省了啊。

当然，出差太多意味着和家人待在一起的时间就相对少了，虽然出差都会有补贴有时候补贴还不低，这也是以牺牲与家人相聚的时间为代价的，而且出差一般都是舟车劳顿的也很辛苦。总是事物都是两面性的，根据自己当下的所需和侧重点来选择即可，即便是现在所谓好的，时过境迁后可能就不是好的选择了。

到此，以上就是小编对于招工要每天上班16时的问题就介绍到这了，希望介绍关于招工要每天上班16时的2点解答对大家有用。